《事工分享》
「原鄉蘭嶼，希望之美」—行政院勞委會97年多元就業方案
文／陳韻如（總務）•轉載自蘭恩通訊145期（2008年1月）
2008年的蘭恩，多了５位來自多元就業的新力軍，從2007年底一路從捉破頭皮撰寫多元計劃，到坐在就業服務
中心的會議室被一群政府學者質詢到啞口無言，到多元計劃確認通過，雖然計劃內容被刪減了不少，但能為島上
的失業率盡點棉薄之力，其實心裡仍是激動的！
2008年的多元就業計劃重點在於-傳統及創意手工藝紀念品製作銷售，一年的計劃由勞委會核銷的經費約為
120萬，說真的製作手工藝並非一個創新的議題，但如何傳承達悟傳統手工藝及發展一些新的手工創意行銷，對蘭
嶼當地手工藝技術漸漸流失的現況而言，卻是刻不容緩！
對於多元，我們的心中有很多想法，也有很多計劃，目前最大的夢想就是製造一艘傳統的一人拼板舟，從上山
選木頭砍木頭開始，到如何雕刻出達悟最美的圖騰，甚至是在海上美麗的航行著，一點一滴全都記錄下來，這是
我們能為蘭嶼做的，就是把達悟族最值得驕傲的傳統不斷地傳承下去！
我們的能力或許有限，實現夢想的腳步或許有些阻礙，但只要心裡有一個夢，我們相信一定可以看到夢想成真
的那一天，希望您與我們一起為著心中簡單的夢想祈禱，為著傳承達悟質樸美麗的文化祈禱∼
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「創造機會」94年度多元就業計畫
文／黃玉麗（專案經理人）•轉載自蘭恩通訊141期（2006年6月）
飛魚季節結束了，伴隨而來的觀光季就此拉開了序幕，蘭恩也為了配合當初申請多元方案，主要以促進
觀光產業為主，因此多元媽媽們已在五月份開始，固定在每個禮拜五（別的時間可預約）下午3：00展演30
至40分鐘的傳統舞蹈秀，闢咖啡廳販賣冷飲、冰品及傳統風味餐，地下屋導覽實習也逐一的訓練講解完
畢，文物館、圖書室也因應觀光季節的來臨，從四月份開始周一至週日早上 8：30至下午4：30（中午不休
息）全天開放，歡迎各界人士光臨指教 。
本會多元計畫預計在九月份推行員工讀書會，使多元員工藉由讀書會共同討論，建立工作團隊默契與溝
通橫式，在讀書會中建立蘭嶼人的多元視野及社區文化營造概念，10月份也預計外聘在蘭嶼經營民宿成功
的業者來當講師，教導如何提升民宿品質及行銷策略，使蘭嶼人了解於旅遊旺季時經營民宿的策略與方
法。
多元計劃的人員難以控管，一直是各申請單位頭痛的問題，尤其蘭嶼現今尊重長輩倫理的觀念極為深
入，身為蘭嶼人的我更是難為，為此除了固定每個禮拜編制的工作配置外，還鼓勵她們在工作上有任何問
題主動提出並討論解決之道，工作上不分你我，大家一起為工作盡ㄧ份心，希望在這個計畫告一段落後，
曾經被蘭恩管理過的多元同工，不管在哪裡就業都能為自己的工作態度負責，同時蘭恩的管理在外界的眼
中就有另外一種不一樣的看法。
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「圓回家的夢」94年度多元就業計畫—打造飛魚的故鄉
文／黃玉麗（專案經理人）•轉載自蘭恩通訊140期（2006年3月）
蘭恩基金會承接政府多元就業方案計畫，迄今，已邁入第四個階段的計畫期程，而我很榮幸擔任了這一
次的專案管理人，因為第一次承接這種業務，所以深怕不能勝任，但感謝神，經過了四個多月的工作天，
發覺其實並不難，只要以誠待人，不擺出架式，交代他們對工作要有負責任的態度，如此一來，就算你不
用去巡，他們也會把工作做好。
這一梯次的多元同工，在蘭恩園區除了一般的勞務工作外，幼稚園教學、文物館導覽、木工房雕刻、圖
書室管理、電台播節目、跳蚤市場等等都會看到他們的足跡，其主要目的，仍在於讓他們能夠接觸到不一
樣的工作，也學習到不同領域的事物。除此之外，每一位多元爸爸就像個藝術家，每次都會創作好幾件的
雕刻作品，如飛魚盤、配刀、編織漁網袋等，當然，多元媽媽也不甘示弱，串珠 DIY如手機吊飾、手環、
項鍊、鑰匙環等應有盡有，這些多元爸媽們的作品均展示陳列於園區的文物館內，讓更多人可以欣賞到達
悟人巧奪天工的技藝。
為了讓多元爸媽們學習更多，多元方案計畫從今年的2至4月間，不定期安排初級電腦課程，猶記第一次
上電腦課時，有很多都是初次摸到電腦，打錯了一個字，都會大聲嚷嚷說：「橡皮擦在哪裡？」，現在回
想還真有趣！
期待在未來多元計畫裡，多元同工能夠學習更多的技能，希望每一位從蘭恩出去的多元同工，都能學以
致用，幫助自己的家庭賺進額外的收入。願主的恩典祝福他們！±
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